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Con estas prácticas en juego, los equipos de todo tipo pueden volverse excelentes sin disputas constantes. Si eres fanático de los deportes, o incluso alguien que sigue la corriente predominante, ¿qué equipo te viene a la mente como el mejor ejemplo de un...
por Juan Camilo | Sep 7, 2023 | Agotamiento (Burnout), Blog, Cambio de comportamiento, Compromiso de los colaboradores
Cuando consideramos el cambio organizacional, generalmente pensamos en transformaciones significativas, donde todos trabajan juntos para modificar aspectos fundamentales. Sin embargo, es importante tener en cuenta que también pueden surgir alteraciones inesperadas, y...
por Juan Camilo | Sep 5, 2023 | Aprendizaje y Desarrollo, Blog, Conexión laboral, Seguridad Psicológica
La mayoría de nosotros hemos oído hablar del derrame de petróleo Deepwater Horizon en 2010. Pero se sabe menos sobre el entorno laboral que llevó al desastre. En la plataforma estaban dos empresas enemigas, creando un lugar de trabajo lleno de competencia en lugar de...
por Juan Camilo | Ago 31, 2023 | Blog, Diversidad, Equidad e Inclusión, Modelo SCARF ®, Seguridad Psicológica
El poder de la pertenencia Recientemente hablé sobre el poder de pertenecer a una organización y de la forma puede aumentar el compromiso y el desempeño. Tienen una fuerza laboral muy diversa, la cual celebran tanto dentro como fuera de la organización, e...
por Juan Camilo | Ago 29, 2023 | Blog, Liderazgo y Cultura, Mentalidad de Crecimiento, Neurobytes
Inteligencia Artificial y Liderazgo Como líder, podrías pensar que tu puesto está relativamente a salvo de ser reemplazado por la Inteligencia Artificial (IA). Incluso si la IA alivia a los directivos de algunas tareas estandarizadas, como la contratación de...